В Минске по-прежнему в дефиците медики, работники торговли и строители. Это следует из данных комитета по труду, занятости и соцзащите населения при Мингорисполкоме. Напомним, минские службы занятости в октябре засекретили информацию о том, сколько работников не хватает. По данным общереспубликанского банка вакансий, в столице наблюдается рекордный дефицит кадров — требуется больше 43 тысяч работников.
Что говорят службы занятости о ситуации на рынке труда в Минске
Из тех данных, которые по-прежнему службы занятости размещают в открытом доступе, следует, что в столице по-прежнему сохраняется спрос на рабочих.
«В заявленной нанимателями города потребности в работниках более 60% вакансий по рабочим профессиям, — сообщает комитет по труду, занятости и соцзащите населения при Мингорисполкоме. — Основную потребность в кадрах сформировали организации промышленности (27%), здравоохранения и предоставления социальных услуг (13%), торговли (10%), образования (9%), транспорта (8%), строительства (7%)».
Среди рабочих в дефиците профессии торговли и общественного питания — повар, продавец, контролер-кассир, официант, мойщик посуды, а также строители — каменщик, маляр, штукатур, электрогазосварщик. Нанимателям также требуются водители и трактористы.
В промышленности не хватает слесарей, комплектовщиков, токарей, фрезеровщиков, электромонтеров, а в жилищно-коммунальном хозяйстве — дворников, уборщиков и слесарей-сантехников.
«Из числа специалистов наиболее востребованы медицинские работники, специалисты в сфере образования и культуры, инженерные работники, финансовые работники, руководители организаций и их структурных подразделений, специалисты в различных сферах», — уточняют в комитете по труду, занятости и соцзащите населения при Мингорисполкоме.
Сколько вакансий сейчас в Минске
На 6 декабря в целом по стране не хватает почти 168,1 тыс. работников. Больше всего требуется кадров в Минске — 43 315. Для сравнения: на 10 ноября было 41 988 вакансий, а на 1 августа в столице требовалось 39,9 тыс. работников.
Что чиновники говорят о ситуации на рынке труда
Решить проблему с нехваткой работников в Беларуси не удается уже не первый год. Среди причин — отъезд специалистов на работу за границу, а также увольнения из-за «политики».
Ранее Александр Лукашенко пожаловался на дефицит кадров на заводах. При этом промышленные предприятия по-прежнему не хотят брать на работу тех, кто засветился по «политическим» статьям.
На этом фоне Минтруда расширило список рабочих профессий, на которые могут привлекаться иностранцы, не имеющие разрешения на постоянное проживание в Беларуси.
