Поддержать нас
Беларусы на войне
  1. Голевая феерия в споре неудачников. На чемпионате мира по футболу определился обладатель бронзы
  2. «На это страшно смотреть, если честно». Беларусы обсуждают низкие проходные баллы и конкурсы в медуниверситетах
  3. В Минске построят новый торговый центр — где он расположится
  4. Итальянский «Чернобыль»: рассказываем о катастрофе, которая случилась 50 лет назад и заставила всю Европу переписать законы
  5. «Пока покупатель не доехал до ГАИ». После продажи авто вас может ожидать «сюрприз» от налоговой
  6. Под удар дронов попали склады Wildberries в двух регионах России. Есть погибшие и пострадавшие
  7. Вузы закончили принимать документы на дневное на бюджет. Посмотрели, с какими баллами поступали в главный медуниверситет страны
  8. Минчанка спросила соцслужбы, включают ли в базу «тунеядцев» тех, кто сдает квартиру в аренду близкому родственнику
  9. Новый платежный сервис, судьба пенсий и пособий на детей, ограничения от банков. Изменения августа
  10. В Лиде строители копали на территории завода и наткнулись на старинные склепы с саркофагами
  11. Появился прогноз погоды по Беларуси на следующую неделю. Спойлер — он вас не обрадует
  12. Банки вводят изменения в отношении карточек
  13. БГУ подвел первые итоги вступительной кампании. Угадайте, на какую специальность был самый высокий конкурс


В Беларуси почти пять месяцев работает новая схема по дополнительной накопительной пенсии. Работники смогут при желании делать отчисления со своих зарплат на вторую пенсию, а наниматель будет обязан «добросить». В Минтруда рассказали, сколько человек воспользовалось этой возможностью. Приведенные ведомством две цифры позволяют косвенно оценить эффективность этой реформы, которую в Минтруда ранее сами же критиковали.

TUT.BY
Снимок носит иллюстративный характер. TUT.BY

С 1 октября прошлого года в Беларуси стартовала очередная пенсионная реформа, она касается дополнительной накопительной пенсии. Работники могут при желании делать отчисления со своих зарплат на вторую пенсию, а наниматель обязан «добросить». Чиновники называют эту программу «3+3». Дело в том, что работники при желании смогут уплачивать страховой взнос на будущую пенсию — до 10% от своей зарплаты. Наниматели будут обязаны в таком случае перечислять на этот счет еще до 3%. Причем есть нюанс: работодатель должен перечислять такой же процент, как и работник, но не больше 3%.

Эта схема работает через страховую компанию «Стравита». Реформа предполагает несколько важных нюансов. К примеру, те, кто решит отказаться от такой страховки, вернуть свои деньги смогут только после выхода на пенсию. Напомним, в Минтруда ранее скептически высказывались о реформе накопительной пенсионной системы.

В Минтруда накануне привели две цифры, по которым косвенно можно оценить эффективность запущенной реформы. «Для обеспечения успешного старта программы в 2022 году проведена широкомасштабная разъяснительная работа. Органами фонда соцзащиты населения совместно со страховой компанией „Стравита“ проведено более 7 тысяч встреч с трудовыми коллективами. На сегодняшний день заключено более 13,4 тысячи договоров по новому страхованию», — сообщило ведомство 25 февраля.

То есть получается, что в среднем на каждую такую встречу с трудовыми коллективами приходится почти два заключенных договора страхования.

При этом из 13,4 тысячи человек больше половины — 7760 — заключили страховые договоры за первые два месяца — ноябрь и декабрь. То есть в последующие месяцы интерес белорусов к новшеству снизился.